Vertybėmis pagrįstas valdymas

Tyrimai patvirtina, kad efektyvi HR politika turi daug didesnį poveikį dideliam investicijų grąžai nei naujos technologijos, tyrimai ir plėtra, konkurencinė strategija ir kokybės kontrolė.
Šios knygos autoriai padarė išvadą, kad valdymas pagal instrukcijas (MBI) ir valdymas pagal tikslus (MBO) nesugebėjo užtikrinti sėkmės organizacijoms. Reikalingas strateginio valdymo įrankis, kuris atskleistų rinkos potencialą ir jo ryšį su kiekvieno įmonės darbuotojo interesais ir tikslais. Vertybėmis pagrįstas valdymas (MBV) yra toks įrankis.